CONTACT US!

Zatrudnianie Cudzoziemców w Polsce w 2025: Co Pracodawcy Powinni Wiedzieć?


Zatrudnianie cudzoziemców w Polsce staje się prostsze, ale wymaga znajomości nowych przepisów, które weszły w życie w 2024 roku. W artykule wyjaśniamy zmiany w przepisach oraz dlaczego warto zlecić proces zatrudnienia obcokrajowców profesjonalistom z Work Visa Agency.


Zmiany w Przepisach o Zatrudnianiu Cudzoziemców w Polsce

W 2024 roku wprowadzono projekt ustawy, który upraszcza i przyspiesza proces zatrudniania cudzoziemców. Kluczowe zmiany to:

  1. Elektronizacja procesów administracyjnych – wszystkie wnioski o zezwolenia na pracę będą składane online, co skróci czas oczekiwania na decyzje i usprawni procedury administracyjne.

  2. Skrócenie czasu oczekiwania na zezwolenie na pracę – procesy stają się szybsze, co pozwoli na szybsze zatrudnienie pracowników.

  3. Zaostrzenie kar za nielegalne zatrudnianie – kary za nielegalne zatrudnianie cudzoziemców mogą wynieść nawet 50 000 zł za każdą osobę.

  4. Nowe przesłanki odmowy wydania zezwolenia na pracę – wojewoda może odmówić wydania zezwolenia, jeśli pracodawca nie prowadzi działalności uzasadniającej zatrudnienie cudzoziemca.

  5. Programy integracyjne – obcokrajowcy będą mogli korzystać z programów, takich jak kursy językowe i specjalistyczne punkty wsparcia.


Legalizacja Pobytu Obcokrajowców

Równolegle z przepisami dotyczącymi zatrudniania obcokrajowców, wprowadzono zmiany w procedurach legalizacji pobytu:

  1. Uszczelnienie systemu wizowego – nowe przepisy mają na celu zapobieganie nieprawidłowościom w systemie wizowym, szczególnie w kontekście studentów.

  2. Dostosowanie do Niebieskiej Karty UE – zmiany umożliwiają zatrudnianie wysoko wykwalifikowanych cudzoziemców w Polsce.

  3. Ograniczenia w ubieganiu się o azyl – nowe regulacje utrudniają ubieganie się o azyl, co ma na celu poprawę bezpieczeństwa.


Dlaczego Warto Współpracować z Work Visa Agency?

Zatrudnianie cudzoziemców wiąże się z wieloma wyzwaniami, w tym z koniecznością przestrzegania złożonych przepisów. Współpraca z Work Visa Agency pozwala na uniknięcie problemów i zapewnia sprawną legalizację pobytu oraz zatrudnienia.


Korzyści współpracy z nami:

  1. Kompleksowa obsługa – Zajmujemy się całym procesem: od uzyskania zezwoleń, przez zatrudnienie, po integrację pracowników.

  2. Zgodność z przepisami – Nasz dział prawny dba o zgodność z obowiązującymi przepisami, eliminując ryzyko błędów.

  3. Oszczędność czasu – Przejmujemy całą administrację, co pozwala Ci skupić się na rozwoju firmy.

  4. Zatrudnienie wykwalifikowanych pracowników – Dzięki nam pozyskasz wysoko wykwalifikowanych pracowników z Azji Południowej, którzy uzupełnią braki kadrowe w Twojej firmie.


Podsumowanie

Zatrudnianie cudzoziemców w Polsce stało się łatwiejsze, ale wymaga przestrzegania nowych regulacji. Z pomocą Work Visa Agency proces ten jest prostszy, szybszy i zgodny z przepisami. Skontaktuj się z nami, aby skutecznie pozyskać najlepszych pracowników i rozwijać swoją firmę bez ryzyka problemów prawnych.